“丽丽你这边公司的运营我也有了解了一些，可是现在我看到其它员工的热情并不是很高，要知道这企业文化基本上都是以人为本的，如果员工们没有激情或者是其他方面的激励又怎么可能真正的把工作做好呢？”

　　要知道这一点也是丽丽从来没有想过的，虽然她的确是身为这家公司的老板，但是她真的没有打算一直在这里做下去的，如果可以的话，找到了合适的人选她立刻就会安排交接，其实为了取得这个周一维的信任，她才没有把自己......